Externalisierung der Gehaltsabrechnung

Sie sind ein französisches oder ausländisches Unternehmen, dessen Zweigniederlassung oder Verbindungsstelle sich in Frankreich befindet und Sie möchten Ihre Gehaltsabrechnung externalisieren, um 100% Ihrer Zeit Ihrer Aktivität widmen zu können,

GPM bietet Ihnen eine komplette Lösung an :

Einstellungsformalitäten (Krankenversicherung, Rentenkassen)

Überprüfung der Arbeits- und Handelsvertreterverträge bezüglich deren Übereinstimmung mit den französischen Rechtsbestimmungen

Vorbereitung der Lohnstreifen je nach Ihren Anweisungen : Gehalt, Provision, Bonus, Berechnung gesetzlichen Urlaubs, Krankenstand, Prämien…

Erstellung von Gehaltsabrechnungssimulationen Einkommensteuer inbegriffen (von Brutto zu Netto Errechnung oder umgekehrt)

Monatliche/Vierteljährliche Erklärungen der Sozialabgaben und jährliche Erklärung bei der URSSAF und anderen Sozialkassen

Erklärung anderer lohnbezogener Steuern :

. Lohnsummensteuer

. Fortbildungssteuer

. Lehrlingssteuer

Sozialerklärungen und Bescheinigungen je nach Bedarf des spezifischen Gewerbes (Bauwesen, Unterhaltungsindustrie , Handelsvertreter)

Audits der Gehaltsabrechnung

Beratung und Audits der Sachleistungen und geldwerten Vorteile

Audits weiterer beruflicher Aufwendungen

Unterstützung bei einer Kontrolle der Sozialversicherung URSSAF

Aktualisierung der gesetzlich vorgeschriebenen Informationen bezüglich der Änderungen in den Beziehungen zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber

Mehrsprachige und tatkräftige Unterstützung und Beratung rechts- und steuergemäß

Erstellung von monatlichen Reportings

Bezüglich des Personalmanagements siehe unsere Rubrik : Personalwesen

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